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吉林国家公务员岗位待遇揭秘：薪资福利一览

更新于：2026-08-15 14:27:30

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摘要：吉林的国家公务员岗位待遇吉林的国家公务员岗位待遇可谓是备受关注。根据最新的信息，吉林省的公务员薪资福利一览如下：一、基本工资根据职务级别不同，基本工资也有所不同。办事员的基本工资为2800元，科员为3000元，副科级为3100元，正科级为3……

吉林的国家公务员岗位待遇可谓是备受关注。根据最新的信息，吉林省的公务员薪资福利一览如下：

一、基本工资

根据职务级别不同，基本工资也有所不同。办事员的基本工资为2800元，科员为3000元，副科级为3100元，正科级为3300元，副处级为3600元，正处级为4000元，副厅级为4400元，正厅级为5000元，副部级为5500元，正部级为6000元。

对于职务级别的晋升，也会有相应的加薪。例如，办事员三周年按照科员的待遇发放工资，科员五年按照副科级的待遇发放工资，以此类推。

二、工龄工资

公务员每年可以获得60元的工龄工资，按照虚年计算，每月发放。每三年进行一次调整。

三、奖励工资

公务员每月可以获得300元的奖励工资。不过，如果年度考核不合格，次年1月起将停发奖励工资，直至考核合格的次年1月才会继续发放。

四、补助工资

除了基本工资和奖励工资外，公务员还可以享受一些补助工资。具体包括：

1.车补

根据基本工资除以5的结果来确定，每月发放。逢一进十的规则。

2.取暖补助

每年发放一次，标准为基本工资除以3，逢一进十。

3.出勤补助

正常上班每天可以获得30元的出勤补助，无故不至每日扣发30元。病假、事假以及国家规定的节假日等情况不发放出勤补助。

4.山区补助

农村和山区公务员可以享受山区补助，标准为基本工资除以10，按月发放。

5.地区差别补助

各地根据实际情况确定地区差别工资。

需要注意的是，除了养老、医疗补助按照现行政策执行外，公积金、独生子女费等所有现行补助全部废止。

总体来说，吉林省的国家公务员岗位待遇相对较好，薪资福利丰厚。不过，具体的待遇还是要根据个人的职务级别和工龄来确定。

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