首页 > 国家公务员 > 安徽省国考职位表分数线解读

安徽省国考职位表分数线解读

更新于：2026-02-17 08:54:05

小油桃

摘要：安徽省国考职位表分数线解读安徽省国考职位表分数线是指安徽省在国家公务员考试中各个职位的合格分数线。根据不同的职位和地区，分数线有所不同。报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。报考省级以上……

一、市(地)、县(区)级职位

报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

二、省级以上(含副省级)职位

报考省级以上(含副省级)职位的合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。

三、西部地区和艰苦边远地区职位

西部地区和艰苦边远地区市(地)、县(区)级职位的合格分数线为总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

四、大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员职位

大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线为总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

五、非通用语职位

非通用语职位的合格分数线为总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

六、特殊专业职位

特殊专业职位的合格分数线为总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

七、银监会、证监会和公安机关人民警察职位

银监会、证监会和公安机关人民警察职位的公共科目分数线按照职位所属层级划定，且专业科目考试不低于45分。

根据以上分数线，考生可以根据自己的实际情况合理选择报考职位。同时，考生还需要了解不同职位的录取比例。国家公务员录取比例根据部门和地区的不同而有所差异。一般来说，国考的录取比例可能为100:1，而省考的录取比例一般为20:1。当然，对于一些热门岗位，录取比例可能达到1000:1。因此，考生在报考时要根据自己的实际情况和职位的竞争情况进行合理选择。

安徽省国考职位表分数线解读完毕。希望以上内容对考生们有所帮助，祝愿大家都能在国家公务员考试中取得优异成绩！

阅读全文