北京国家公务员能挣多少钱
根据《北京国家公务员的薪资构成及发放规定》,北京地区的国家公务员薪资构成包括基本工资、工龄工资、奖励工资和补助工资等几个方面。
基本工资
根据职务级别不同,基本工资有所差异。例如,办事员的基本工资为2800元,而正部级的基本工资为6000元。此外,根据不同的工作年限,也会有相应的调整。例如,副科级的工作年限达到十周年后,基本工资将按照正科级来确定。
工龄工资
工龄工资是根据公务员的工作年限来确定的,每年增加60元,按虚年计算,每月发放一次。工龄工资三年一调整。
奖励工资
每月发放300元的奖励工资,但如果年度考核不合格,次年1月起停发,直至考核合格的次年1月才会继续发放。奖励工资三年一调整。
补助工资
补助工资包括车补、取暖补助、出勤补助、山区补助和地区差别补助等几个方面。车补是根据基本工资来确定的,每月发放,标准为基本工资除以5,逢一进十。取暖补助每年发放一次,标准为基本工资除以3,逢一进十。出勤补助根据实际出勤情况来确定,正常上班每天发放30元,无故不至每日扣发30元。山区补助是针对农村和山区公务员的,标准为基本工资除以10,按月发放。地区差别补助根据各地实际情况来确定。
除了养老、医疗补助按照现行政策执行外,其他一切现行补助全部废止。
综上所述,北京国家公务员的薪资构成主要包括基本工资、工龄工资、奖励工资和补助工资等几个方面。不同职务级别和工作年限对应不同的基本工资,而工龄工资、奖励工资和补助工资则根据实际情况进行调整。这些薪资构成的规定旨在保障公务员的基本生活需求,并激励他们更好地履行职责,为国家和人民服务。