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国考山西公务员招录成绩揭晓：合格分数线出炉

更新于：2026-08-03 08:57:54

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摘要：国考山西公务员招录成绩揭晓：合格分数线出炉近日，山西省公务员招录考试成绩正式公布。根据山西省人力资源和社会保障厅发布的通知，报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。而报考省级以上(含副省级……

近日，山西省公务员招录考试成绩正式公布。根据山西省人力资源和社会保障厅发布的通知，报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。而报考省级以上(含副省级)职位的合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。

此外，给予政策倾斜职位的合格分数线也有所调整。西部地区和艰苦边远地区市(地)、县(区)级职位的合格分数线为总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线为总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

根据这些合格分数线，考生可以对自己的成绩有一个初步的判断。同时，考生还需注意，不同地区和岗位的合格分数线可能会有所不同，具体政策以当地招考部门公布的为准。

公务员考试的录取比例也是考生关注的焦点之一。一般来说，国家公务员考试的录取比例约为100:1，而省级考试的录取比例一般为20:1。当然，对于个别热门岗位，录取比例可能会达到1000:1。因此，考生在报考时需要根据自己的实际情况进行选择。

总体来看，公务员考试的竞争非常激烈，要想顺利通过考试并被录取，考生需要全面提升自己的综合素质和能力水平。除了扎实的基础知识和专业技能外，还需要具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和创新思维能力等。只有全面提升自己的能力，才能在激烈的竞争中脱颖而出。

国家公务员考试成绩合格分数线和录取比例是考生关注的重要指标。通过了合格分数线的考生才有资格进入下一轮的面试环节。而录取比例则反映了岗位的竞争程度，考生可以根据录取比例来合理选择报考的岗位。因此，考生在备考过程中要注重综合素质和能力的提升，同时了解并掌握相关政策和规定，为自己的成功打下坚实的基础。

了解山西省国家公务员补录的最新政策