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国家公务员职位到底赚多少钱？解析国考薪资待遇

更新于：2025-03-18 18:16:59

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摘要：国家公务员职位到底赚多少钱？解析国考薪资待遇一、基本工资根据国家公务员职务级别的不同，基本工资也有所区别。从办事员到正部级，基本工资逐级递增，分别为2800元、3000元、3100元、3300元、3600元、4000元、4400元、5000……

一、基本工资

根据国家公务员职务级别的不同，基本工资也有所区别。从办事员到正部级，基本工资逐级递增，分别为2800元、3000元、3100元、3300元、3600元、4000元、4400元、5000元、5500元和6000元。此外，根据工作年限的累计，也会对基本工资产生影响。

二、工龄工资

每年工龄工资为60元，按虚年计算，以月发放。每三年进行一次调整。

三、奖励工资

每月发放300元的奖励工资，但年度考核不合格者将在次年1月停发，直到考核合格后继续发放。每三年进行一次调整。

四、补助工资

1. 车补：

根据基本工资除以5的结果确定车补标准，随工资每月发放，逢一进十。

2. 取暖补助：

每年发放一次取暖补助，标准为基本工资除以3，逢一进十。

3. 出勤补助：

正常上班每天发放30元的出勤补助，无故不至每日扣发30元。经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等不发放补助。每三年进行一次调整。

4. 山区补助：

农村和山区公务员享受山区补助，标准为基本工资除以10，按月发放，每三年进行一次调整。

5. 地区差别补助：

各地根据实际情况确定地区差别工资。

除了养老、医疗补助按照现行政策执行外，其他一切现行补助全部废止。此外，公积金、独生子女费等也不再发放。

综上所述，国家公务员的薪资待遇包括基本工资、工龄工资、奖励工资和补助工资。其中，基本工资根据职务级别和工作年限确定，工龄工资按照虚年计算，奖励工资根据考核结果发放，补助工资包括车补、取暖补助、出勤补助、山区补助和地区差别补助。具体的薪资待遇还会根据实际情况进行调整。

另外，国家公务员的薪资待遇并不是唯一的收入来源，还可以享受其他福利待遇，如住房补贴、医疗保险、养老金等。因此，国家公务员的总收入相对较高，是一份稳定且有保障的工作。

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