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浙江国家公务员薪资福利大揭秘，让你心中有底

更新于：2026-01-11 10:15:41

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摘要：浙江的国家公务员岗位待遇浙江国家公务员薪资福利大揭秘，让你心中有底。根据最新政策规定，浙江地区国家公务员的薪资待遇如下：一、基本工资：办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;……

浙江国家公务员薪资福利大揭秘，让你心中有底。根据最新政策规定，浙江地区国家公务员的薪资待遇如下：

一、基本工资：

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

二、工龄工资：

每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。

三、奖励工资：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

四、补助工资：

1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。

2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。

5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

根据以上福利待遇，浙江地区的国家公务员薪资待遇是相对较高的。不仅基本工资水平较高，还有工龄工资、奖励工资和各种补助工资，使得公务员的收入更加丰厚。

同时，浙江地区还根据实际情况确定地区差别补助，以保障公务员在不同地区的生活需求。此外，农村和山区公务员还享受山区补助，进一步提高了他们的收入水平。

总体来说，浙江地区的国家公务员薪资待遇相对较好，能够吸引更多的人才加入公务员队伍。但是需要注意的是，随着政策的变化，具体的薪资待遇可能会有所调整，具体以最新政策为准。

国家公务员的薪资福利是各位考生在报考时要考虑的重要因素之一。除了薪资待遇，还有其他福利待遇，如养老、医疗补助等。因此，在报考国家公务员时，不仅要关注薪资待遇，还要综合考虑各个方面的福利待遇，选择适合自己的岗位。

希望以上内容对大家了解浙江地区国家公务员的薪资福利有所帮助，祝愿各位考生在国家公务员考试中取得好成绩！

浙江国考岗位工资待遇分析