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人力资源管理师证书持有者的特殊补贴待遇

更新于：2024-11-23 09:18:59

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摘要：人力资源管理师证书持有者的特殊补贴待遇人力资源管理师是一项备受关注的职业，拥有这一专业技术类职业资格证书的人员不仅在就业市场上更具竞争力，还能享受到一些特殊的补贴待遇。根据地方性政策的规定，符合条件的人力资源管理师可以获得一定额度的职称补贴……

人力资源管理师证书持有者的特殊补贴待遇

人力资源管理师是一项备受关注的职业，拥有这一专业技术类职业资格证书的人员不仅在就业市场上更具竞争力，还能享受到一些特殊的补贴待遇。根据地方性政策的规定，符合条件的人力资源管理师可以获得一定额度的职称补贴。具体补贴金额根据不同级别的职称而定，高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补贴，初级职称可获得1000元补贴。想要了解具体的补贴金额，您可以咨询当地的人力资源社会保障局。

人力资源管理师证书补贴申请流程

1. 申请：符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。在网上填写个人基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

2. 审核：各级失业保险经办机构将在7个工作日内审核申领人员的条件资格。对于审核通过的人员，将形成“技能提升补贴人员公示表”。对于不符合申领条件的人员，将在系统中注明审核不通过原因。

3. 公示：省本级和各市失业保险经办机构将通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对于公示无异议且符合申领条件的人员，将形成“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放：失业保险经办机构将根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员，应先行办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

人力资源管理师证书补贴申请条件

1. 申领条件：申领技术技能提升补贴时，必须是企业在职职工。

2. 缴费要求：必须在成都市依法参加失业保险，并且累计缴纳失业保险费12个月及以上（含视同缴费年限）。

3. 申领时间：必须是在取得专业技术类职业资格证书后的12个月内申领（以证书标注的批准日期为准）。

人力资源管理师证书持有者的特殊补贴待遇

作为一项备受瞩目的职业，人力资源管理师证书的持有者不仅在就业市场上更具竞争力，还能享受到一些特殊的待遇。根据地方性政策的规定，符合条件的人力资源管理师可以获得一定额度的职称补贴。高级职称可获得2000元补贴，中级职称可获得1500元补贴，初级职称可获得1000元补贴。

人力资源管理师证书补贴申请流程