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国家取消了人力资源管理师考试吗？考生分享备考技巧

更新于：2024-11-23 07:40:37

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摘要：国家取消了人力资源管理师考试吗？考生分享备考技巧近年来，人力资源管理师考试一直备受关注。然而，有关人力资源管理师考试是否取消的消息一直不胫而走。那么，国家取消了人力资源管理师考试了吗？答案是否定的。人力资源管理师考试并未取消，由原来的国家统……

近年来，人力资源管理师考试一直备受关注。然而，有关人力资源管理师考试是否取消的消息一直不胫而走。那么，国家取消了人力资源管理师考试了吗？答案是否定的。

人力资源管理师考试并未取消，由原来的国家统考改革为各省自行组织，考试批次及时间各省都不同，具体以官网公告为准。人力资源管理师考试合格后由人社部授权的第三方评价机构组织和发证。人力资源管理师按照国家职业标准分为四级人力资源管理师、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师、一级高级人力资源师。三级和四级人力资源师考试科目为《理论知识》和《技能操作》两个科目。一级和二级人力资源管理师考试科目为《理论知识》《技能操作》和《综合评审》。其中，理论知识考试与技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。

人力资源管理师考试的内容涉及到人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。考生在备考过程中，可以重点关注这些模块，并结合实际案例进行学习和练习。同时，还可以参加一些培训班或者在线学习平台，提高自己的知识水平和应试能力。

备考技巧一：制定合理的学习计划

备考人力资源管理师考试需要时间和耐心，所以制定一个合理的学习计划非常重要。可以根据自己的时间安排和学习进度，制定每天的学习任务和目标，合理分配时间，避免拖延和压力过大。

备考技巧二：多做题，强化练习

人力资源管理师考试注重实践操作能力，所以多做题、强化练习非常有必要。可以通过做历年真题、模拟试题和在线题库等方式，熟悉考试题型和解题思路，提高答题速度和准确率。

备考技巧三：注意查漏补缺

在备考过程中，要时刻关注自己的学习情况，及时发现和纠正问题。可以通过总结错题和弱点，找到自己的不足之处，有针对性地进行复习和补充知识，以提高自己的综合素质和应试能力。

总之，人力资源管理师考试并未取消，考生们可以根据自己的实际情况和备考进度，制定合理的学习计划，多做题，强化练习，并注意查漏补缺。相信通过努力和准备，一定可以取得好成绩，顺利通过人力资源管理师考试。

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