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辽宁2023年人力资源管理师报考条件有哪些？详细解读

更新于：2025-01-31 13:27:31

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摘要：辽宁2023年人力资源管理师报考条件有哪些？详细解读辽宁2023年人力资源管理师考试即将开始，想要参加考试的考生们需要了解报考条件。根据相关规定，一级人力资源管理师的报名条件包括：具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并经过一……

辽宁2023年人力资源管理师考试即将开始，想要参加考试的考生们需要了解报考条件。根据相关规定，一级人力资源管理师的报名条件包括：具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并经过一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书；或者具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并经过一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书；或者具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并经过一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书；或者取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并经过一级企业人力资源管理师的正规培训并取得毕（结）业证书。

而二级人力资源管理师的报名条件则包括：连续从事本职业工作13年以上；或者取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；或者取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；或者取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；或者具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；或者具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业二级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；或者取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师的报名条件为：连续从事本职业工作6年以上；或者取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；或者取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过本职业三级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；或者取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；或者取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；或者取得大学本科学历证书后，经过本职业三级企业人力资源管理师的正规培训并取得结业证书；或者具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师的报名条件为：具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并经过本职业人力资源管理员的正规培训并取得毕（结）业证书；或者具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并经过本职业人力资源管理员的正规培训并取得毕（结）业证书；或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

以上是辽宁2023年人力资源管理师考试的报考条件，希望考生们根据自己的情况进行合理的选择和准备，争取取得人力资源管理师职业资格证书，为自己的职业发展打下坚实的基础。

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