吉林省人力资源管理师补贴发放标准及申请流程
人力资源管理师有补贴,人力资源管理师已经晋升为职称证书,根据地方性政策符合条件可以领取职称补贴,高级职称2000元,中级职称1500元,初级职称1000元,具体补贴金额可以咨询当地人社保障局。
人力资源管理师证书补贴申请流程:
1、申请:符合申领条件企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站,登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。 登记提报姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等基本信息,进行网络在线申请。
2、审核:各级失业保险经办机构7个工作日内,审核申领人员的条件资格,对审核通过的人员,形成“技能提升补贴人员公示表”;对不符合申领条件的,在系统中注明审核不通过原因,供申请人查询。
3、公示:省本级、各市失业保险经办机构分别通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。公示结束后,对公示无异议符合申领条件的人员,形成“技能提升补贴人员发放表”。
4、发放:失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”,于次月失业保险金发放时,将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对尚未办理社会保障卡的申领人员,应先行办理社会保障卡,再进行补贴申领。
人力资源管理师证书补贴申请条件:
1、申领技术技能提升补贴时,属于企业在职职工。
2、在成都市依法参加失业保险,累计缴纳失业保险费12个月(含视同缴费年限)及以上。
3、取得专业技术类职业资格证书12个月内申领(以证书标注的批准日期为准)。
吉林省人力资源管理师补贴发放标准及申请流程,人力资源管理师证书补贴发放标准为高级职称2000元,中级职称1500元,初级职称1000元。申请人需要登录吉林省人力资源社会保障厅门户网站,通过“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请,填写相关基本信息并提交申请。审核通过后,经过公示并形成“技能提升补贴人员发放表”,补贴资金将于次月失业保险金发放时发放到申请人的社会保障卡中。
吉林省人力资源管理师补贴发放标准及申请流程,符合条件的企业职工可以申请人力资源管理师证书补贴。申请人需要在成都市依法参加失业保险,并累计缴纳失业保险费12个月及以上。取得专业技术类职业资格证书后,可以申领补贴,申领时间以证书标注的批准日期为准。
吉林省人力资源管理师补贴发放标准及申请流程,是为了鼓励人力资源管理师继续提升自己的专业技能,提高职业水平。通过补贴的方式,既激励了人力资源管理师的积极性和主动性,又促进了企业人力资源管理工作的发展和进步。
吉林省人力资源管理师补贴发放标准及申请流程,为人力资源管理师提供了一个良好的学习和发展环境。希望更多的人力资源管理师能够积极申请补贴,不断提升自己的专业能力,为企业的发展做出更大的贡献。
最后,如果你是一名正在备考人力资源管理师考试的考生,不妨多参加一些培训班和模拟考试,提前了解考试内容和考试要点,掌握好备考方法和技巧。同时,也要注重平时的积累和学习,多阅读相关的书籍和资料,保持对人力资源管理领域的关注和研究。相信只要你付出努力,就一定能够顺利通过人力资源管理师考试,取得职称证书。