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浙江2023年人力资源管理师资格证报考条件详解

更新于：2024-11-26 07:26:42

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摘要：浙江2023年人力资源管理师资格证报考条件详解想要成为一名人力资源管理师，首先需要了解相关的报考条件。根据浙江省人力资源和社会保障厅的规定，2023年人力资源管理师考试的报名条件如下：一级人力资源管理师报名条件：1.具有学士学位（含同等学历……

想要成为一名人力资源管理师，首先需要了解相关的报考条件。根据浙江省人力资源和社会保障厅的规定，2023年人力资源管理师考试的报名条件如下：

一级人力资源管理师报名条件：

1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。

2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。

3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。

二级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作13年以上。

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成二级企业人力资源管理师的正规培训。

4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成二级企业人力资源管理师的正规培训。

7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作6年以上。

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成三级企业人力资源管理师的正规培训。

4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6.取得大学本科学历证书后，并完成三级企业人力资源管理师的正规培训。

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并完成人力资源管理员的正规培训。

2.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成人力资源管理员的正规培训。

4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

根据以上条件，有不同层次的人力资源管理师资格证书，可以根据自己的学历和工作经验选择适合自己的报考等级。在报名前，还需要完成相应的正规培训，并获得毕业或结业证书。希望各位考生能够根据自身情况，认真准备，顺利通过人力资源管理师考试。

浙江24年人力资源管理师资格证报考条件解析