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报考人力资源证需要什么条件？详细解读人力资源管理师考试报名条件

更新于：2024-11-21 10:15:34

小朱的小跟班

摘要：报考人力资源证需要什么条件？详细解读人力资源管理师考试报名条件一、报名条件概述：报考人力资源证需要根据不同级别的职业资格证书，具备相应的学历和工作经验。一级人力资源管理师需要具有学士、硕士或博士学位，并从事本职业工作达到相应年限；二级人力资……

一、报名条件概述：

报考人力资源证需要根据不同级别的职业资格证书，具备相应的学历和工作经验。一级人力资源管理师需要具有学士、硕士或博士学位，并从事本职业工作达到相应年限；二级人力资源管理师需要连续从事本职业工作达到一定年限，或者取得三级企业人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作一定年限；三级人力资源管理师需要连续从事本职业工作达到一定年限，或者取得四级企业人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作一定年限；四级人力资源管理师需要具备大专或高中学历，并从事本职业工作一定年限。

二、一级人力资源管理师报名条件：

1. 学士学位及以上，从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；

2. 硕士学位及以上，从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；

3. 博士学位及以上，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

三、二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上；

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成二级企业人力资源管理师正规培训；

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成二级企业人力资源管理师正规培训；