人力资源管理师是一项专业的职业资格,对于想要从事人力资源管理工作的人来说,拥有人力资源管理师证书是必不可少的。那么,想要报考人力资源管理师证书,需要满足哪些条件呢?下面就为大家介绍一下。
一级人力资源管理师报考条件:
1.具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。
2.具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。
3.具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。
4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训。
二级人力资源管理师报考条件:
1.连续从事本职业工作13年以上。
2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,并完成二级企业人力资源管理师的正规培训。
4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成二级企业人力资源管理师的正规培训。
7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报考条件:
1.连续从事本职业工作6年以上。
2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成三级企业人力资源管理师的正规培训。
4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6.取得大学本科学历证书后,并完成三级企业人力资源管理师的正规培训。
四级人力资源管理师报考条件:
1.具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,并完成人力资源管理员的正规培训。
2.具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,并完成人力资源管理员的正规培训。
4.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
综上所述,想要报考人力资源管理师证书,需要根据不同级别的要求,满足相应的学历和工作经验条件,并完成相应的培训。希望对准备报考人力资源管理师的同学们有所帮助。
如果你对人力资源管理师考试报名的相关内容还有疑问,可以咨询当地的人力资源管理师考试机构或者参考官方网站的相关信息。祝愿大家顺利通过考试,取得人力资源管理师证书,开启人力资源管理的职业之路!