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人力资源管理师23年考试分数线青海揭秘：合格分数是多少？

更新于：2026-10-29 14:11:52

晓-晓

摘要：人力资源管理师23年考试分数线青海揭秘：合格分数是多少？人力资源管理师考试是国家职业资格认证的重要考试之一，对于从事人力资源管理工作的人员来说，拥有人力资源管理师职业资格证书是非常重要的。那么，人力资源管理师考试的合格分数是多少呢？下面就让……

人力资源管理师考试是国家职业资格认证的重要考试之一，对于从事人力资源管理工作的人员来说，拥有人力资源管理师职业资格证书是非常重要的。那么，人力资源管理师考试的合格分数是多少呢？下面就让我们来揭秘一下。

一级人力资源管理师

一级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的最高级别，合格标准较为严格。根据相关规定，一级人力资源管理师的理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分以上，才能评定成绩合格，获得高级人力资源管理师职业资格证书。

二级人力资源管理师

二级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的中级别，相对于一级人力资源管理师来说，合格标准稍低一些。理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分以上，即可评定成绩合格，获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。

三级人力资源管理师

三级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的初级别，合格标准相对较低。根据规定，理论成绩、实操成绩分别达到60分以上，即可评定成绩合格，获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。

四级人力资源管理师

四级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的最低级别，合格标准相对较低。根据规定，理论成绩、实操成绩分别达到60分以上，评定成绩为合格，即可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。

总的来说，无论是一级人力资源管理师还是四级人力资源管理师，合格分数都需要达到60分以上。因此，考生在备考过程中，要注重理论学习和实操能力的提升，全面准备，争取取得更好的成绩。

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