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人社部取消人力资源管理师了吗？考试成绩查询方法

更新于：2024-11-22 07:51:33

章鱼小圆子_

摘要：人社部取消人力资源管理师了吗？考试成绩查询方法人力资源管理师考试是国家职业资格考试中的一项重要考试，近年来备受关注。然而，近期有关人社部取消人力资源管理师的消息不胫而走，引起了广大考生的关注和疑惑。那么，人社部取消人力资源管理师了吗？考试成……

人力资源管理师考试是国家职业资格考试中的一项重要考试，近年来备受关注。然而，近期有关人社部取消人力资源管理师的消息不胫而走，引起了广大考生的关注和疑惑。那么，人社部取消人力资源管理师了吗？考试成绩查询方法又是什么呢？下面就为大家详细解答。

首先，我们可以明确地告诉大家，人社部并没有取消人力资源管理师考试。只是由原来的国家统考改革为各省自行组织，考试批次及时间各省都不同，具体以官网公告为准。人力资源管理师考试合格后由人社部授权的第三方评价机构组织和发证。

人力资源管理师考试分为四个级别，分别是四级人力资源管理师、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师、一级高级人力资源师。不同级别的考试科目和形式也有所不同。

对于三级和四级人力资源师考试，科目包括《理论知识》和《技能操作》两个科目，采用闭卷笔试形式进行。一级和二级人力资源管理师考试则包括《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》三个科目，其中理论知识考试和技能操作考核也是采用闭卷笔试形式，综合评审则采用书面笔试或面试。

在考试过程中，理论知识考试和专业技能考核均实行百分制评分，成绩达到60分以上者为合格。而综合评审则根据考生的书面答卷或面试表现进行评分。

此外，需要注意的是，人力资源管理师考试不允许跨级报考。无论考生的资历如何，只要没有考过低一级别的证书，就不能直接报考更高级别的证书。因此，如果想考取三级或二级人力资源管理师证书，必须先通过四级人力资源管理师的考试。

最后，我们提醒广大考生，人力资源管理师考试的内容涉及到人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。因此，考生在备考过程中要注重对这些内容的学习和掌握，提高自己的综合素质和能力。

通过以上的介绍，相信大家对人社部取消人力资源管理师了吗以及考试成绩查询方法有了更加清晰的认识。希望广大考生能够认真备考，取得优异的成绩，成为真正的人力资源管理师。

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