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23年浙江人力资源管理师考试报名费用详解

更新于：2026-01-31 15:34:30

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摘要：23年浙江人力资源管理师考试报名费用详解人力资源管理师考试是国家职业资格认证的一项重要考试，也是人力资源管理领域从业人员的必备证书之一。但是，不同等级的考试报名费用有所差别，同时在不同城市报考也会有所不同。下面就为大家详细介绍一下浙江地区人……

23年浙江人力资源管理师考试报名费用详解

人力资源管理师考试是国家职业资格认证的一项重要考试，也是人力资源管理领域从业人员的必备证书之一。但是，不同等级的考试报名费用有所差别，同时在不同城市报考也会有所不同。下面就为大家详细介绍一下浙江地区人力资源管理师考试报名费用情况。

一、不同等级的报名费用

根据人力资源管理师考试的等级划分，报名费用也有所不同。具体如下：

1. 人力资源管理师四级报名费用在100-300元左右；

2. 人力资源管理师三级报名费用在200-400元左右；

3. 人力资源管理师二级报名费用在500-600元左右；

4. 人力资源管理师一级报名费用在600-800元左右。

需要注意的是，以上费用仅供参考，具体以当地通知为准。

二、老考生补考费用

对于已经报考过人力资源管理师考试但未能通过的老考生，如果需要进行补考，也需要支付相应的补考费用。具体的补考费用如下：

1. 理论补考费：35元；

2. 一级技能补考费：400元；

3. 二级技能补考费：400元；

4. 三级技能补考费：350元；

5. 一级论文补考费：300元；

6. 二级论文补考费：200元。

需要注意的是，以上补考费用可能会根据地区和具体情况有所调整，请考生及时关注当地的通知。

三、退费政策

部分省份规定，在人力资源管理师考试报名的一定期间内，考生是可以申请退费的。比如在江苏地区，个人网报申请退费考生须在缴费截止日期前联系所报名地区的市职业技能鉴定中心进行退费。未在规定时间内申请退费的考生视为参加考试，费用不予退还。

因此，如果考生在报名后有退费需求，建议尽快联系当地的职业技能鉴定中心，咨询退费事宜。

最后，作为一项重要的职业资格认证考试，人力资源管理师考试对于从业人员的职业发展具有重要意义。报名成功后，考生应该积极备考，争取一次通过。如果实在无法参加考试，才考虑退费的问题。希望大家能够顺利通过人力资源管理师考试，取得优异的成绩，为自己的职业发展打下坚实的基础。

（本文由智能助手根据您的要求生成，如有疑问请及时咨询相关部门或官方网站）

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