一级人力资源管理师报名条件:
(1)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(2)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(3)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
二级人力资源管理师报名条件:
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件:
(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
根据人力资源管理师考试的报名条件,我们可以看出,不同级别的报名条件有所不同。一级人力资源管理师要求具有学士学位及以上学历,从事本职业工作年限较长;二级人力资源管理师要求从事本职业工作年限更长,也可以通过取得三级人力资源管理师资格证书后再经过培训来报名;三级人力资源管理师要求从事本职业工作年限较短,也可以通过取得四级人力资源管理师资格证书后再经过培训来报名;四级人力资源管理师则对学历要求相对较低,只要求具有大专学历或高中中专学历即可。
如果您想报名参加人力资源管理师考试,首先需要满足相应的报名条件。根据您的学历和从事本职业的工作年限,选择适合自己的报名级别。然后,参加相应级别的培训,并取得毕(结)业证书。最后,根据考试时间和地点,按照规定的程序完成报名手续。
人力资源管理师考试是对从事人力资源管理工作的专业人士的能力和素质的一种评价和认证。通过参加考试,可以提升自己的专业水平和竞争力,为自己的职业发展打下坚实的基础。无论您是想在人力资源管理领域深耕细作,还是希望在职业发展中有更好的机会和前景,人力资源管理师考试都是一个不错的选择。
如果您对人力资源管理师考试报名有任何疑问或需要进一步了解,请随时咨询我们的工作人员,我们将竭诚为您服务。祝您考试顺利,取得好成绩!