首页 > 人力资源管理师 > 2023年人力资源管理师的报名条件江苏解析

2023年人力资源管理师的报名条件江苏解析

更新于：2024-11-24 19:39:39

小油桃1

摘要：2023年人力资源管理师的报名条件江苏解析2023年人力资源管理师的报名条件江苏，根据人力资源社会保障部发布的相关规定，一级人力资源管理师报名条件为具有学士学位（含同等学历）并从事本职业工作9年以上；二级人力资源管理师报名条件为连续从事本职……

2023年人力资源管理师的报名条件江苏，根据人力资源社会保障部发布的相关规定，一级人力资源管理师报名条件为具有学士学位（含同等学历）并从事本职业工作9年以上；二级人力资源管理师报名条件为连续从事本职业工作13年以上或者取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后连续从事本职业工作5年以上；三级人力资源管理师报名条件为连续从事本职业工作6年以上或者取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后连续从事本职业工作4年以上；四级人力资源管理师报名条件为具有大专学历（含同等学历）并连续从事本职业工作1年以上或者具有高中或中专学历并连续从事本职业工作4年以上。

一、一级人力资源管理师报名条件

1. 学历要求：具有学士学位（含同等学历）

2. 工作经验要求：从事本职业工作9年以上

3. 培训要求：经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书

二、二级人力资源管理师报名条件

1. 工作经验要求：连续从事本职业工作13年以上

2. 或者取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上

3. 或者取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书

4. 或者取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上

5. 或者具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上

6. 或者具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书

7. 或者取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上

三、三级人力资源管理师报名条件

1. 工作经验要求：连续从事本职业工作6年以上

2. 或者取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上

3. 或者取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书

4. 或者取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上

5. 或者取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上

6. 或者取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书

7. 或者具有硕士研究生及以上学历证书

四、四级人力资源管理师报名条件

1. 学历要求：具有大专学历（含同等学历）

2. 工作经验要求：连续从事本职业工作1年以上

3. 或者具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上

4. 或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上

5. 或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上

综上所述，2023年人力资源管理师的报名条件江苏按照不同级别分为一级、二级、三级和四级，要求学历和工作经验不同。如果您符合相应的条件，可以通过正规培训并取得相应的职业资格证书，进一步提升自己在人力资源管理领域的专业能力。

人力资源管理师考试报名是一个重要的环节，需要考生提前了解相关信息并按照要求准备材料。在报名之前，建议考生详细阅读招生简章，了解报名时间、报名方式、报名费用等具体要求。同时，考生还需认真准备个人材料，包括身份证、学历证书、工作经历证明等，确保材料的真实性和完整性。只有做好充分的准备，才能顺利通过报名审核并参加人力资源管理师考试。

阅读全文