2023年人力资源管理师考试合格标准辽宁即将发布,考生们都在紧张备考中。根据最新消息,一级人力资源管理师、二级人力资源管理师、三级人力资源管理师和四级人力资源管理师的合格标准有所不同。一起来看看吧!
一级人力资源管理师合格标准
一级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分。只要考生在这三个方面都达到了60分以上,就可以获得高级人力资源管理师职业资格证书。
二级人力资源管理师合格标准
二级人力资源管理师的合格标准也是理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分。只要考生在这三个方面都达到了60分以上,就可以获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。
三级人力资源管理师合格标准
三级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩分别达到60分。只要考生在这两个方面都达到了60分以上,就可以获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。
四级人力资源管理师合格标准
四级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩分别达到60分。只要考生在这两个方面都达到了60分以上,就可以获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
根据以上分数线解析,考生们可以有针对性地备考,将重点放在理论知识和实操能力上。同时,在考试中也要注意综合评审的部分,做好自己的综合素质展示。祝愿所有考生都能顺利通过考试,获得人力资源管理师职业资格证书,开启更广阔的职业发展之路!