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人力资源管理师中级含金量高吗？行业专业人士解读

更新于：2026-01-02 07:33:19

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摘要：人力资源管理师中级含金量高吗？行业专业人士解读人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会……

人力资源管理师中级含金量高吗？行业专业人士解读

人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

领取补贴和补助

考取人力资源管理师证后，可以享受一些地方政府提供的补贴和补助。比如，满足条件的失业保险参保职工可以领取技能补贴，最高可达2000元。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，对于新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工，分别给予5000元、2000元奖励。退休后取得人力资源管理师证书的职工，每个月还可以再领取额外的补助。这些补贴和补助对于拥有人力资源管理师证书的人来说，是一种经济上的回报和福利。

促进就业

考取人力资源管理师证书可以为求职者提供更多的就业机会。当前，人力资源行业市场需求量大，人才缺口明显。拥有人力资源管理师证书的人员，具备了专业的知识和技能，能够胜任人力资源管理工作。对于想要进入人力资源行业的人来说，持有人力资源管理师证书是进入这个行业的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书可以提升自己的专业能力，夯实基础，为加薪晋升、岗位调整、级别评定等打下坚实的基础。

人力资源管理师考试备考经验

想要顺利通过人力资源管理师考试，需要做好充分的准备。首先，要详细了解考试大纲和考试要求，明确考试重点和难点。其次，要制定科学合理的学习计划，合理安排时间和任务，保证每个知识点都能够掌握。同时，要进行针对性的复习，多做一些模拟题和真题，熟悉考试形式和题型，提高答题技巧和速度。此外，还可以参加一些培训班或者找一位经验丰富的人力资源管理师进行辅导，借鉴他们的经验和技巧。最后，要保持良好的心态，相信自己的能力，相信通过努力可以取得好的成绩。

考取人力资源管理师证书不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。拥有人力资源管理师证书的人员在人力资源行业中具备竞争力，能够为企业提供专业的人力资源管理服务。同时，通过考取人力资源管理师证书，也可以提高自己的专业能力，为个人的职业发展打下坚实的基础。因此，人力资源管理师中级含金量是很高的，对于想要从事人力资源管理工作的人来说，考取人力资源管理师证书是一个很好的选择。

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