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人力资源管理师职称证补贴的发放标准

更新于：2024-11-25 12:09:23

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摘要：人力资源管理师职称证补贴的发放标准人力资源管理师职称证补贴是根据地方性政策规定的一项福利措施，旨在鼓励人力资源从业人员提升自身专业技能和职业水平。根据不同级别的职称证书，补贴金额也有所不同。具体的发放标准如下：高级职称补贴：持有高级人力资源……

人力资源管理师职称证补贴的发放标准

人力资源管理师职称证补贴是根据地方性政策规定的一项福利措施，旨在鼓励人力资源从业人员提升自身专业技能和职业水平。根据不同级别的职称证书，补贴金额也有所不同。具体的发放标准如下：

高级职称补贴：

持有高级人力资源管理师职称证书的人员，符合申领条件后可获得2000元的补贴。

中级职称补贴：

持有中级人力资源管理师职称证书的人员，符合申领条件后可获得1500元的补贴。

初级职称补贴：

持有初级人力资源管理师职称证书的人员，符合申领条件后可获得1000元的补贴。

要申领职称证书补贴，首先需要满足以下条件：

在职企业职工：

只有在职的企业职工才有资格申领职称证书补贴，个体经营者和自由职业者不在此范围内。

失业保险缴纳：

申领人员必须在成都市参加失业保险，并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。

申领时间限制：

申领人员必须在取得专业技术类职业资格证书后的12个月内申领，超过时间限制将无法享受补贴。

申请职称证书补贴的流程如下：

申请：

符合申领条件的企业职工可以登录省、市人力资源社会保障部门门户网站，进入“技能提升补贴申报”功能模块，填写相关信息进行在线申请。

审核：

各级失业保险经办机构将在7个工作日内对申领人员的条件资格进行审核，通过审核的人员将公示在网站上。

公示：

省本级和各市失业保险经办机构将在门户网站上公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。

发放：

失业保险经办机构将根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。

申领人员如果尚未办理社会保障卡，需要先行办理社会保障卡，然后再进行补贴申领。

最后，对于准备参加人力资源管理师考试的考生来说，除了关注职称证书补贴政策外，还应该做好备考工作。备考期间，可以参加一些培训班或者购买相关的备考资料，以便更好地掌握考试内容和技巧。此外，多做模拟题和真题练习，对于提高考试的得分也非常有帮助。希望广大考生都能够顺利通过考试，取得人力资源管理师职称证书。

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