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人力资源管理师23年的报考条件海南解析

更新于:2024-11-04 21:40:46
小芷
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摘要:人力资源管理师23年的报考条件海南解析作为从事人力资源管理工作的专业人士,想要提升自己的职业水平和竞争力,考取人力资源管理师证书是必不可少的。在海南地区,人力资源管理师考试的报名条件有所不同,下面将详细介绍各级别人力资源管理师的报名条件。一……
人力资源管理师23年的报考条件海南解析

人力资源管理师23年的报考条件海南解析

作为从事人力资源管理工作的专业人士,想要提升自己的职业水平和竞争力,考取人力资源管理师证书是必不可少的。在海南地区,人力资源管理师考试的报名条件有所不同,下面将详细介绍各级别人力资源管理师的报名条件。

一级人力资源管理师报名条件:

1、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

2、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

3、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

二级人力资源管理师报名条件:

1、连续从事本职业工作13年以上。

2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

5、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

6、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

7、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件:

1、连续从事本职业工作6年以上。

2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

5、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

6、取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

7、具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件:

1、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

2、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。

3、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

4、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。

根据不同的学历和从业年限,海南地区的人力资源管理师考试报名条件有所不同。通过报考人力资源管理师考试,可以提升自己的专业能力和职业素质,为未来的职业发展打下坚实的基础。

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