近日,北京人力资源管理师考试中心发布了2023年人力资源管理师合格标准。根据规定,一级人力资源管理师的理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分,即可获得高级人力资源管理师职业资格证书。二级人力资源管理师、三级人力资源管理师、四级人力资源管理师的合格标准也相应公布。
一级人力资源管理师合格标准
一级人力资源管理师考试是人力资源管理师职业资格考试中的最高级别,要求考生在理论成绩、实操成绩和综合评审成绩上都达到60分以上才能合格。一级人力资源管理师职业资格证书是人力资源管理领域的顶级证书,具有较高的专业水平和职业素养。
二级人力资源管理师合格标准
二级人力资源管理师是人力资源管理师职业资格考试中的中级别,要求考生在理论成绩、实操成绩和综合评审成绩上都达到60分以上才能合格。二级人力资源管理师职业资格证书是人力资源管理领域的重要证书,具有一定的专业水平和职业素养。
三级人力资源管理师合格标准
三级人力资源管理师是人力资源管理师职业资格考试中的初级别,要求考生在理论成绩和实操成绩上都达到60分以上才能合格。三级人力资源管理师职业资格证书是人力资源管理领域的入门证书,具有基本的专业水平和职业素养。
四级人力资源管理师合格标准
四级人力资源管理师是人力资源管理师职业资格考试中的最低级别,要求考生在理论成绩和实操成绩上都达到60分以上才能合格。四级人力资源管理师职业资格证书是人力资源管理领域的基础证书,具有一定的专业水平和职业素养。
人力资源管理师考试是评价人力资源管理从业人员专业能力的重要标准,合格标准的公布对考生来说具有重要意义。希望广大考生能够认真备考,努力提升自己的专业水平,取得优异的成绩。