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人力资源管理师考试取消了嘛？备考心得交流

更新于：2025-01-29 18:34:36

棕耳兔🐰

摘要：人力资源管理师取消了嘛？备考心得交流人力资源管理师考试并未取消，由原来的国家统考改革为各省自行组织，考试批次及时间各省都不同，具体以官网公告为准。人力资源管理师考试合格后由人社部授权的第三方评价机构组织和发证。人力资源管理师按照国家职业标准……

人力资源管理师取消了嘛？备考心得交流

人力资源管理师考试并未取消，由原来的国家统考改革为各省自行组织，考试批次及时间各省都不同，具体以官网公告为准。人力资源管理师考试合格后由人社部授权的第三方评价机构组织和发证。人力资源管理师按照国家职业标准分为四级人力资源管理师、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）、二级人力资源管理师、一级高级人力资源师。三级和四级人力资源师考试科目为《理论知识》和《技能操作》两个科目。一级和二级人力资源管理师考试科目为《理论知识》《技能操作》和《综合评审》。其中，理论知识考试与技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。

人力资源管理师不可以跨级报考，不论资历，只要没有考过低一级别的证书，是不允许直接报考更高级别的证书，需要逐级考试不可以直接考三级或者二级人力资源管理师，而是需要从四级开始考试。

人力资源管理师考试的内容涉及到人力资源管理师的六大模块，即人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

1. 人力资源管理师考试科目和形式

人力资源管理师考试分为四级、三级、二级和一级，考试科目和形式略有不同。三级和四级人力资源师考试科目为《理论知识》和《技能操作》两个科目，采用闭卷笔试形式。一级和二级人力资源管理师考试科目为《理论知识》《技能操作》和《综合评审》，其中理论知识考试和专业技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试。

2. 考试报名和考试时间

人力资源管理师考试由各省自行组织，考试时间和报名流程各省可能有所不同，具体以官网公告为准。考生需要在规定的时间内完成在线报名，并按照要求缴纳考试费用。

3. 考试内容和备考建议

人力资源管理师考试内容涉及到人力资源管理师的六大模块，考生需要掌握相关的理论知识和技能操作。备考时，可以参考教材、参加培训班或者通过在线学习平台进行系统学习。同时，做好笔记和总结，进行模拟题练习，提高解题能力和应试技巧。

4. 考试合格和证书发放

人力资源管理师考试采取百分制评分，考生只有在理论知识和技能操作两个科目中均得到60分以上才能合格。合格后，由人社部授权的第三方评价机构组织和发放证书。

人力资源管理师考试是评价人力资源管理专业能力的重要途径，通过考试可以提升自身的职业竞争力和专业水平。希望广大考生能够充分准备，取得优异成绩。

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