一级人力资源管理师报名条件:具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
二级人力资源管理师报名条件:连续从事本职业工作13年以上,或取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
三级人力资源管理师报名条件:连续从事本职业工作6年以上,或取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
四级人力资源管理师报名条件:具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书,或具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上。
根据以上报名条件,人力资源管理师本科学历的报名方式如下:
1. 一级人力资源管理师:本科学历的报名者需具备学士学位(含同等学历),并从事本职业工作9年以上。报名时需要参加一级企业人力资源管理师正规培训,并达到规定的学时数,并取得毕(结)业证书。
2. 二级人力资源管理师:本科学历的报名者需连续从事本职业工作13年以上,或取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3. 三级人力资源管理师:本科学历的报名者需连续从事本职业工作6年以上,或取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
4. 四级人力资源管理师:本科学历的报名者需具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,并参加本职业人力资源管理员正规培训,达到规定的学时数,并取得毕(结)业证书,或具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上。
总结:根据不同级别的人力资源管理师资格要求,本科学历的报名者需要满足相应的工作经验和培训要求。如果符合条件,可以参加相应级别的人力资源管理师考试报名,通过考试后即可获得相应级别的人力资源管理师职业资格证书。