人力资源管理师在大学期间可以考吗？报名条件解析

人力资源管理师是一项具有较高职业水平的资格证书，对于从事人力资源管理工作的人员来说，拥有这个证书可以提升自己的专业能力和竞争力。那么，大学期间可以考取人力资源管理师吗？下面我们来详细解析一下报名条件。

一级人力资源管理师报名条件

对于想要报考一级人力资源管理师的人员来说，需要满足以下条件之一：

• 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；
• 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；
• 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训；
• 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训。

二级人力资源管理师报名条件

想要报考二级人力资源管理师的人员需要满足以下条件之一：

• 连续从事本职业工作13年以上；
• 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；
• 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成二级企业人力资源管理师正规培训；
• 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；
• 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
• 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成二级企业人力资源管理师正规培训；
• 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件

想要报考三级人力资源管理师的人员需要满足以下条件之一：

• 连续从事本职业工作6年以上；
• 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
• 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成三级企业人力资源管理师正规培训；
• 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；
• 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
• 取得大学本科学历证书后，并完成三级企业人力资源管理师正规培训；
• 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件

想要报考四级人力资源管理师的人员需要满足以下条件之一：

• 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并完成人力资源管理员正规培训；
• 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；
• 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成人力资源管理员正规培训；
• 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

综上所述，大学期间是可以考取人力资源管理师的，但需要满足相应的报名条件。如果你对人力资源管理工作感兴趣并希望提升自己的职业能力，不妨考虑报考人力资源管理师证书。

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