中级人力资源管理师证书持有者是符合条件可以获得补贴的。根据地方性政策,企业在职的中级人力资源管理师证书持有者可以申请技能提升补贴。具体的申领流程如下:
首先,符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站,登录“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。需要填写基本信息,包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。
然后,各级失业保险经办机构会在7个工作日内审核申领人员的条件资格。对于审核通过的人员,会形成“技能提升补贴人员公示表”。对于不符合申领条件的人员,会在系统中注明审核不通过的原因。
接下来,省本级和各市失业保险经办机构会分别通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。公示结束后,对于公示无异议且符合申领条件的人员,会形成“技能提升补贴人员发放表”。
最后,失业保险经办机构会根据“技能提升补贴人员发放表”,在次月失业保险金发放时将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员,需要先行办理社会保障卡,然后再进行补贴申领。
需要注意的是,申领技能提升补贴的中级人力资源管理师证书持有者需要满足以下条件:属于企业在职职工,在成都市依法参加失业保险并累计缴纳失业保险费12个月及以上,取得专业技术类职业资格证书12个月内申领。
总结起来,中级人力资源管理师证书持有者是有资格获得补贴的。通过按照规定的申领流程和满足相应的条件,可以申请到技能提升补贴。具体的补贴金额可以咨询当地的人社保障局。对于想要提升自己的职业水平和技能的中级人力资源管理师证书持有者来说,这是一个很好的机会。如果你还没有获得中级人力资源管理师证书,可以考虑参加相关的培训和考试,为自己的职业发展打下坚实的基础。
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