人力资源管理师是一项备受关注的职业,拥有人力资源管理师证书可以享受到一些补助。根据地方性政策,符合条件的人力资源管理师可以领取职称补贴。具体补贴金额根据不同级别的职称而有所不同,高级职称补贴为2000元,中级职称补贴为1500元,初级职称补贴为1000元。如果你想了解具体的补贴金额,可以咨询当地的人社保障局。
要申请人力资源管理师证书的补贴,需要按照以下流程进行:
1. 申请
符合申领条件的企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站,登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。在申请时,需要填写个人的基本信息,包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。
2. 审核
各级失业保险经办机构会在7个工作日内审核申领人员的条件资格。对于审核通过的人员,会形成“技能提升补贴人员公示表”。对于不符合申领条件的人员,会在系统中注明审核不通过的原因。
3. 公示
省本级和各市失业保险经办机构会通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”,公示期为5个工作日。公示结束后,对于公示无异议且符合申领条件的人员,会形成“技能提升补贴人员发放表”。
4. 发放
失业保险经办机构会根据“技能提升补贴人员发放表”,在次月发放失业保险金时将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员,需要先办理社会保障卡,然后再进行补贴申领。
除了以上的补贴申请流程,还需要满足一定的申领条件:
1. 在职企业职工
申领技术技能提升补贴时,需要是属于企业在职职工。
2. 缴纳失业保险费
需要在成都市依法参加失业保险,并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。
3. 取得专业技术类职业资格证书
需要在12个月内申领(以证书标注的批准日期为准)取得专业技术类职业资格证书。
人力资源管理师证书的补贴申请流程和申领条件相对简单明了。如果你是人力资源管理师,不妨去了解一下自己是否符合申领条件,以便享受到相关的补贴。
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