23年报考人力资源管理师的条件江西,根据相关规定,不同级别的人力资源管理师有不同的报名条件。一级人力资源管理师的报名条件包括具有学士学位及9年以上从业经验,或硕士学位及6年以上从业经验,或博士学位及3年以上从业经验,或二级人力资源管理师证书并具有3年以上从业经验。二级人力资源管理师的报名条件包括连续从事本职业工作13年以上,或取得三级人力资源管理师证书并连续从事本职业工作5年以上,或取得本科学历证书并连续从事本职业工作5年以上,或取得硕士研究生及以上学历证书并连续从事本职业工作2年以上。三级人力资源管理师的报名条件包括连续从事本职业工作6年以上,或取得四级人力资源管理师证书并连续从事本职业工作4年以上,或取得大专学历证书并连续从事本职业工作3年以上,或取得本科学历证书并连续从事本职业工作1年以上,或取得硕士研究生及以上学历证书。四级人力资源管理师的报名条件包括具有大专学历及1年以上从业经验,或具有高中或中专学历及4年以上从业经验。
一级人力资源管理师报名条件:
- 学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
- 硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
- 博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
- 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
二级人力资源管理师报名条件:
- 连续从事本职业工作13年以上。
- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
- 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
- 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
- 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
- 具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
- 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
- 连续从事本职业工作6年以上。
- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
- 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
- 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
- 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
- 取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
- 具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件:
- 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
- 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
- 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
- 具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
根据以上条件,符合报名条件的考生可以参加人力资源管理师考试。报名时间、考试科目等详细信息可在相关官方网站上查询获得。如果您满足条件,不妨考虑报名参加人力资源管理师考试,提升自己的职业素养和竞争力。