【人力资源师报考条件】
一级人力资源管理师报名条件:
(1)具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上;
(2)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上;
(3)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上;
(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上。
二级人力资源管理师报名条件:
(1)连续从事本职业工作13年以上;
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上;
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件:
(1)连续从事本职业工作6年以上;
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上;
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件:
(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上;
(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上;
(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上;
(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
【人力资源师报考条件解析】
一级人力资源管理师的报名条件相对较高,需要具备学士学位及9年以上从业经验,或硕士学位及6年以上从业经验,或博士学位及3年以上从业经验。另外,如果已经取得二级企业人力资源管理师资格证书并有3年以上从业经验,也可以报考一级人力资源管理师。
二级人力资源管理师的报名条件相对宽松一些,可以通过连续从事本职业工作13年以上,或取得三级企业人力资源管理师资格证书并连续从事本职业工作5年以上,或取得大学本科学历证书并连续从事本职业工作5年以上等方式满足报名条件。
三级人力资源管理师的报名条件相对较低,可以通过连续从事本职业工作6年以上,或取得四级企业人力资源管理师资格证书并连续从事本职业工作4年以上,或取得大学专科学历证书并连续从事本职业工作3年以上等方式满足报名条件。
四级人力资源管理师的报名条件最低,可以通过具有大专学历及1年以上从业经验,或高中或中专学历及4年以上从业经验等方式满足报名条件。
根据以上的人力资源师报考条件,你是否符合呢?如果符合报考条件,不妨考虑一下人力资源管理师考试,进一步提升自己的职业能力和竞争力。