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了解江苏省人力资源管理师考试报名条件

更新于：2024-11-22 11:22:15

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摘要：江苏省人力资源管理师报考条件了解江苏省人力资源管理师考试报名条件江苏省人力资源管理师考试是一项重要的职业资格考试，对于从事人力资源管理工作的人员来说具有重要意义。想要参加江苏省人力资源管理师考试，首先需要了解报名条件。根据相关规定，不同级别……

江苏省人力资源管理师考试是一项重要的职业资格考试，对于从事人力资源管理工作的人员来说具有重要意义。想要参加江苏省人力资源管理师考试，首先需要了解报名条件。根据相关规定，不同级别的人力资源管理师报名条件有所不同。

一级人力资源管理师报名条件主要包括以下几点：具有学士学位及以上学历，从事本职业工作年限不少于9年；或者具有硕士学位及以上学历，从事本职业工作年限不少于6年；或者具有博士学位及以上学历，从事本职业工作年限不少于3年；或者已取得二级企业人力资源管理师职业资格证书并从事本职业工作年限不少于3年。

二级人力资源管理师报名条件如下：连续从事本职业工作年限不少于13年；或者已取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书并连续从事本职业工作年限不少于5年；或者已取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书并连续从事本职业工作年限不少于4年，并完成规定的培训学时；或者取得大学本科学历证书并连续从事本职业工作年限不少于5年；或者具有大学本科学历证书，并已取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书并连续从事本职业工作年限不少于4年；或者具有大学本科学历证书，并已取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书并连续从事本职业工作年限不少于3年，并完成规定的培训学时；或者取得硕士研究生及以上学历证书并连续从事本职业工作年限不少于2年。

三级人力资源管理师报名条件如下：连续从事本职业工作年限不少于6年；或者已取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书并连续从事本职业工作年限不少于4年；或者已取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书并连续从事本职业工作年限不少于3年，并完成规定的培训学时；或者取得大学专科学历证书并连续从事本职业工作年限不少于3年；或者取得大学本科学历证书并连续从事本职业工作年限不少于1年；或者取得大学本科学历证书，并完成规定的培训学时；或者具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件如下：具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作年限不少于1年，并完成规定的培训学时；或者具有大专学历及以上学历，连续从事本职业工作年限不少于2年；或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作年限不少于4年，并完成规定的培训学时；或者具有高中或中专学历，连续从事本职业工作年限不少于5年。

以上就是江苏省人力资源管理师考试报名条件的相关内容。如果你满足相应的条件，就可以报名参加考试。人力资源管理师考试是一项重要的职业资格认证，通过考试可以提升自己的职业能力和竞争力。希望广大从事人力资源管理工作的人员能够抓住这个机会，不断提升自己，为企业的发展做出更大的贡献。

如果你想了解更多关于人力资源管理师考试报名的信息，可以访问相关官方网站或咨询当地的人力资源管理师考试机构。祝愿大家都能顺利通过考试，取得人力资源管理师职业资格证书！

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