考人力资源管理师证书有用吗现在?答案揭晓!
人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解,考取人力资源管理师证后,如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的,最高可领取2000元补贴。
不仅如此,部分地区还会发职业技能晋升补贴,如长沙市,对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。
另外,一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处,还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大,对于想从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说,考人力资源管理证的过程可以提高专业能力,夯实基础,对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
领取补贴和补助
考取人力资源管理师证后,符合条件的人员可以领取一定的补贴和补助。比如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的,最高可领取2000元补贴。此外,一些地区还会发放职业技能晋升补贴,对于企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还可以再领取额外的补助。这些补贴和补助对于拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入,也是对其专业能力的认可和鼓励。
促进就业
目前人力资源行业市场缺口大,对于想从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。持有人力资源管理师证书可以证明其专业能力和知识水平,提高求职竞争力,增加就业机会。而对于已经从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理证的过程可以提高专业能力,夯实基础,对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。同时,持证人员在求职时也更容易得到用人单位的青睐。
扩展:人力资源管理师考试备考经验
在备考人力资源管理师证书考试时,需要重点关注以下几个方面:
首先,要熟悉考试大纲和考试要求,明确考试内容和考试重点。可以通过参加培训班、自学教材、参考历年真题等方式进行备考。
其次,要合理安排备考时间,制定备考计划。可以根据自己的时间安排,每天或每周安排一定的学习时间,保证能够充分复习和消化知识。
另外,要进行有针对性的复习。根据考试大纲和考试要求,对重点、难点知识进行重点复习,同时要进行题型练习,提高解题能力和应试技巧。
最后,要进行模拟考试。可以通过参加模拟考试或自行组织模拟考试,检验自己的备考效果,找出不足之处,并及时调整备考策略。
通过以上的备考经验,相信大家在考取人力资源管理师证书时会更加得心应手,取得好成绩。