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人力资源资格考试报考条件全解析

更新于：2026-01-06 16:58:57

珠呓

摘要：人力资源资格考试报考条件全解析一、人力资源管理师考试报名条件人力资源管理师考试是国家职业资格认证考试中的一项重要考试，分为四个级别：四级、三级、二级和一级。不同级别的考试报名条件有所不同。1.一级人力资源管理师报名条件：（1）具有学士学位（……

一、人力资源管理师考试报名条件

人力资源管理师考试是国家职业资格认证考试中的一项重要考试，分为四个级别：四级、三级、二级和一级。不同级别的考试报名条件有所不同。

1. 一级人力资源管理师报名条件：

（1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（2）具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（3）具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（4）取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

2. 二级人力资源管理师报名条件：

（1）连续从事本职业工作13年以上。

（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

3. 三级人力资源管理师报名条件：

（1）连续从事本职业工作6年以上。

（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（4）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

（5）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

（6）取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（7）具有硕士研究生及以上学历证书。

4. 四级人力资源管理师报名条件：

（1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

（3）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

（4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

二、人力资源管理师考试报名相关信息

根据以上的报名条件，考生可以根据自己的学历和工作经验选择合适的级别进行报名。同时，考生还需要参加相应的正规培训并获得培训结业证书，这是报名的必要条件之一。另外，考生需要关注国家职业资格认证网站发布的考试时间和报名截止日期，及时完成报名手续。

总之，人力资源管理师考试是一个对个人学历和工作经验有一定要求的考试，但只要符合相应的报名条件，通过正规培训并取得相应的证书，就有机会参加考试并获得人力资源管理师职业资格证书，进一步提升自己在人力资源管理领域的专业能力和竞争力。

如需了解更多关于人力资源管理师考试报名的相关信息，请访问国家职业资格认证网站或咨询相关机构。

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人力资源管理师考试 | 考试报名发布于：2年前

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