山东省人力资源管理师报名条件一览
【首段】
山东省人力资源管理师考试是人力资源管理师职业资格认证的重要环节,报名条件对于考生来说至关重要。下面是山东省人力资源管理师考试报名条件的一览,希望能为大家提供帮助。
【二级人力资源管理师报名条件】
1.连续从事本职业工作13年以上。
2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
【三级人力资源管理师报名条件】
1.连续从事本职业工作6年以上。
2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6.取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
7.具有硕士研究生及以上学历证书。
【四级人力资源管理师报名条件】
1.具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
2.具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
4.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
【扩展】
报名条件是人力资源管理师考试的基本要求,符合条件的考生可以按照规定的程序进行报名。除了满足报名条件外,考生还需要参加相应的培训和考试,取得相应的职业资格证书。人力资源管理师职业资格证书对于从事人力资源管理工作的人来说具有重要的意义,它不仅可以提升个人的职业素质和竞争力,还可以为企业提供专业的人力资源管理服务。因此,希望有志于从事人力资源管理工作的考生能够认真了解报名条件,并积极参与相关的培训和考试,为自己的职业发展打下坚实的基础。
【文章完】