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广东人力资源管理师考试条件详解

更新于：2024-11-21 11:14:40

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摘要：广东人力资源管理师考试条件详解作为人力资源管理师，拥有相应的职业资格证书是必不可少的。在广东省，人力资源管理师考试分为四个级别，分别是一级、二级、三级和四级。不同级别的考试报名条件也有所不同。下面将详细介绍广东人力资源管理师考试的报名条件。……

作为人力资源管理师，拥有相应的职业资格证书是必不可少的。在广东省，人力资源管理师考试分为四个级别，分别是一级、二级、三级和四级。不同级别的考试报名条件也有所不同。下面将详细介绍广东人力资源管理师考试的报名条件。

一级人力资源管理师报名条件：

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并完成一级企业人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上；

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并完成本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成本职业二级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上；

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并完成本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

6. 取得大学本科学历证书后，完成本职业三级企业人力资源管理师正规培训并取得结业证书；

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并完成本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书；

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并完成本职业人力资源管理员正规培训并取得毕（结）业证书；

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

总结一下，不同级别的人力资源管理师考试报名条件有所差异，主要包括学历要求、从业年限和培训要求等。如果你满足相应的条件，就可以报名参加对应级别的考试，获得人力资源管理师职业资格证书，进一步提升自己在人力资源领域的专业能力。

如果你想了解更多关于人力资源管理师考试报名的相关信息，可以查阅相关资料或咨询当地的人力资源管理师考试机构，他们会为你提供详细的指导和帮助。祝愿每一位准备参加人力资源管理师考试的考生都能顺利通过考试，取得职业资格证书，为自己的职业发展打下坚实的基础。

人力资源报考多久拿证