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详解广东2023年人力资源管理师报名时间及相关政策

更新于：2026-02-07 08:37:30

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摘要：广东2023年人力资源管理师报名时间及相关政策详解一、广东2023年人力资源管理师报名时间根据广东省人力资源和社会保障厅官网的通知，广东2023年人力资源管理师考试报名时间为10月1日至10月31日。考试时间预计在次年的4月份进行，具体时间……

广东2023年人力资源管理师报名时间及相关政策详解

一、广东2023年人力资源管理师报名时间

根据广东省人力资源和社会保障厅官网的通知，广东2023年人力资源管理师考试报名时间为10月1日至10月31日。考试时间预计在次年的4月份进行，具体时间将在报名结束后另行通知。

二、广东2023年人力资源管理师报名政策

1. 报名条件

（1）年龄要求：报名人员须在报名截止日前年满18周岁。

（2）学历要求：报名人员需具备全日制本科及以上学历。

（3）工作经验要求：报名人员需具备2年以上与人力资源管理相关的工作经验。

2. 报名材料

（1）个人身份证明文件复印件（正反面）。

（2）学历证书复印件（需加盖学校公章）。

（3）工作经历证明材料复印件（需加盖单位公章）。

（4）近期免冠彩色照片1张。

3. 报名费用

考生需缴纳报名费用，具体金额以广东省人力资源和社会保障厅官网通知为准。

4. 考试科目和方式

广东省人力资源管理师考试共分为笔试和面试两个阶段。笔试科目包括《劳动法学》、《劳动关系协调》、《组织与人力资源管理》、《薪酬与福利管理》、《职业道德与职业规范》等。

5. 考试成绩和证书

考试成绩按照百分制计算，总分满分为100分，及格线为60分。考试结束后，广东省人力资源和社会保障厅将公布考试成绩，并颁发合格考生人力资源管理师证书。

6. 考试复议和申诉

考生如对考试成绩有异议，可在成绩公布后的5个工作日内向广东省人力资源和社会保障厅提出复议申请。对复议结果不满意的考生，可在复议结果公布后的5个工作日内向省级人力资源和社会保障主管部门提出申诉。

三、扩展内容

人力资源管理师考试是国家职业资格证书，具有较高的知名度和专业性。报考人力资源管理师考试不仅可以提升自身的职业素质和竞争力，还能够获得更多的职业发展机会和提升空间。

为了顺利报名，考生需要提前准备相关材料，并按时完成报名手续。在备考过程中，建议考生结合自身实际情况，制定科学合理的学习计划，并选择合适的培训机构进行系统的学习和复习。

此外，考生还可以参加一些模拟考试和真题训练，熟悉考试形式和内容，提高答题技巧和应变能力。同时，注重平时积累和实践经验，加强对人力资源管理实际工作的理解和把握，有助于提升考试的综合素质和应试能力。

总之，广东2023年人力资源管理师考试报名时间为10月1日至10月31日，考试时间预计在次年的4月份进行。考生在报名前需满足相应的条件，并准备好相关材料。报考人力资源管理师考试是提升职业素质和竞争力的重要途径，希望广大考生能够充分利用这个机会，为自己的职业发展打下坚实的基础。

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