人力资源管理师是一个专业的职业资格,对于从事人力资源工作的人来说,拥有一定的职业资格证书是非常重要的。那么,人力资源管理师的申报条件是什么呢?下面就为大家详细解释一下。
一级人力资源管理师报名条件
想要报考一级人力资源管理师,需要满足以下条件之一:
1.具有学士学位及以上学历,从事本职业工作9年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训,并取得毕业证书。
2.具有硕士学位及以上学历,从事本职业工作6年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训,并取得毕业证书。
3.具有博士学位及以上学历,从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训,并取得毕业证书。
4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,并完成一级企业人力资源管理师的正规培训,并取得结业证书。
二级人力资源管理师报名条件
报考二级人力资源管理师需要满足以下条件之一:
1.连续从事本职业工作13年以上。
2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,并完成二级企业人力资源管理师的正规培训,并取得结业证书。
4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成二级企业人力资源管理师的正规培训,并取得结业证书。
7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
三级人力资源管理师报名条件
报考三级人力资源管理师需要满足以下条件之一:
1.连续从事本职业工作6年以上。
2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并完成三级企业人力资源管理师的正规培训,并取得结业证书。
4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6.取得大学本科学历证书后,并完成三级企业人力资源管理师的正规培训,并取得结业证书。
7.具有硕士研究生及以上学历证书。
四级人力资源管理师报名条件
想要报考四级人力资源管理师,需要满足以下条件之一:
1.具有大专学历及以上学历,连续从事本职业工作1年以上,并完成人力资源管理员的正规培训,并取得毕业证书。
2.具有大专学历及以上学历,连续从事本职业工作2年以上。
3.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,并完成人力资源管理员的正规培训,并取得毕业证书。
4.具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
通过上述介绍,我们可以看出不同级别的人力资源管理师报考条件存在差异。根据自己的实际情况选择适合自己的级别进行报考,提升自己的职业竞争力。
如果您对人力资源管理师考试报名资格有更多的疑问或者需要了解更多相关信息,可以咨询相关机构或者登录官方网站进行查询。