云南省人力资源管理师考试报名条件详解

云南省人力资源管理师考试报名条件详解

云南人力资源管理师报名条件：

一级人力资源管理师报名条件：

1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上。

2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上。

3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上。

4.取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

二级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作13年以上。

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

4.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6.具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

7.取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1.连续从事本职业工作6年以上。

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

4.取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5.取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6.取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上。

2.具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上。

4.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

云南省人力资源管理师考试报名条件详解：

根据云南省人力资源管理师考试相关规定，不同级别的报名条件有所不同。一级人力资源管理师需要具备学士、硕士或博士学位，并从事本职业工作多年。二级人力资源管理师需要连续从事本职业工作多年或取得三级人力资源管理师职业资格证书后工作多年。三级人力资源管理师需要连续从事本职业工作多年或取得四级人力资源管理师职业资格证书后工作多年。四级人力资源管理师需要具备大专或高中学历，并从事本职业工作多年。具体的报名条件请参考上述内容。

人力资源管理师考试是对从事该职业的人员能力的一种评估，通过考试可以获得相应的职业资格证书。报名条件的设定旨在保证考生具备一定的学历和工作经验，以及经过正规培训的能力