企业人力资源管理师考试是逐级考试,分为四级、三级、二级和一级。根据统计数据显示,四级和三级的通过率相对较高,而二级和一级则较为困难。
首先,四级和三级的考试通过率较高。这是因为四级和三级的报考条件相对较低,考试内容也相对简单。根据相关数据显示,四级和三级的通过率可以达到60%以上,这意味着大部分考生都能够顺利通过这两个级别的考试。
然而,二级和一级的考试通过率就相对较低了。根据统计数据显示,二级人力资源证的通过率约为35%左右,而一级的通过率更加困难,一般参加过培训后的通过率仅为45%-50%左右。这是因为二级和一级的考试难度较大,需要考生具备更深入的理论知识和实践经验。
鉴于考试通过率的相对较低,建议有意向报考企业人力资源管理师的考生选择合适的培训机构进行备考。在市场上有很多知名的在线教育机构提供人力资源管理师的培训课程,其中包括环球网校、233网校和学课在线等。这些机构都有丰富的教学经验和专业的师资团队,能够为考生提供全方位的培训支持,提高考试通过率。
总之,企业人力资源管理师考试通过率相对较高,但二级和一级的通过率较低。建议有意向报考的考生选择合适的培训机构进行备考,以提高通过率。推荐环球网校、233网校和学课在线等在线教育机构,它们将为考生提供专业的培训支持,助力考生顺利通过考试。