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人力资源管理师报考学历条件介绍

更新于：2024-11-20 20:46:35
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摘要：人力资源管理师报考学历条件介绍人力资源管理师是一项重要的职业资格证书，对于想要从事人力资源管理工作的人来说，取得人力资源管理师证书是必不可少的。那么，不同级别的人力资源管理师报名条件是什么呢？一级人力资源管理师报名条件：具有学士学位（含同等……
人力资源管理师报考学历条件介绍

人力资源管理师报考学历条件介绍

人力资源管理师是一项重要的职业资格证书，对于想要从事人力资源管理工作的人来说，取得人力资源管理师证书是必不可少的。那么，不同级别的人力资源管理师报名条件是什么呢？

一级人力资源管理师报名条件：

  • 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上。
  • 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上。
  • 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上。
  • 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

二级人力资源管理师报名条件：

  • 连续从事本职业工作13年以上。
  • 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
  • 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

  • 连续从事本职业工作6年以上。
  • 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
  • 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

四级人力资源管理师报名条件：

  • 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上。
  • 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上。

根据上述条件，不同级别的人力资源管理师报名条件各有不同。对于想要报考人力资源管理师的人来说，需要根据自己的学历和从业经验选择适合自己的级别，并满足相应的报名条件。

如果你对人力资源管理师考试报名有更多疑问，可以咨询相关机构或者访问官方网站了解更多信息。

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人力资源管理师考试 | 考试报名 发布于：10月前
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