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重庆人力资源管理师考试报名条件一览

更新于：2025-01-18 19:14:46

Cusma

摘要：重庆人力资源管理师报考条件要求一、一级人力资源管理师报名条件一览根据《人力资源管理师职业资格考试实施办法》的规定，一级人力资源管理师报名条件如下：1.学历要求：1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上；2）具有硕士学位（含同等……

一、一级人力资源管理师报名条件一览

根据《人力资源管理师职业资格考试实施办法》的规定，一级人力资源管理师报名条件如下：

1. 学历要求：

1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上；

2）具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上；

3）具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上；

4）取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

2. 培训要求：

经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

二、二级人力资源管理师报名条件一览

根据《人力资源管理师职业资格考试实施办法》的规定，二级人力资源管理师报名条件如下：

1. 工作经验要求：

1）连续从事本职业工作13年以上；

2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

2. 培训要求：

经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。

三、三级人力资源管理师报名条件一览

根据《人力资源管理师职业资格考试实施办法》的规定，三级人力资源管理师报名条件如下：

1. 工作经验要求：

1）连续从事本职业工作6年以上；

2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

2. 培训要求：

经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。

四、四级人力资源管理师报名条件一览

根据《人力资源管理师职业资格考试实施办法》的规定，四级人力资源管理师报名条件如下：

1. 学历要求：

1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上；

2）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上；

3）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

4）具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

2. 培训要求：

经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

总结：

根据重庆人力资源管理师考试报名条件要求，不同级别的报名条件有所区别，主要包括学历要求、工作经验要求和培训要求。报名人员需要根据自己的实际情况选择适合的级别进行报名，并满足相应的条件。通过考试取得人力资源管理师职业资格证书，将对个人的职业发展和职业素质提升起到积极的推动作用。

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人力资源管理师考试 | 考试报名发布于：1年前

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