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人力资源管理师报考条件要求及解读

更新于：2025-02-14 21:33:19

周甜甜

摘要：最新人力资源管理师报考条件要求一级人力资源管理师报名条件：学历要求：1.具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上；2.具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上；3.具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上；4.……

最新人力资源管理师报考条件要求

一级人力资源管理师报名条件：

学历要求：

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上；

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上；

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上；

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上。

培训要求：

通过一级企业人力资源管理师正规培训，达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

工作经验要求：

1. 连续从事本职业工作13年以上；

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上；

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并经过二级培训并取得结业证书；

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过二级培训并取得结业证书；

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

培训要求：

通过二级企业人力资源管理师正规培训，达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

三级人力资源管理师报名条件：

工作经验要求：

1. 连续从事本职业工作6年以上；

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并经过三级培训并取得结业证书；

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；

6. 取得大学本科学历证书后，经过三级培训并取得结业证书；

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

培训要求：

通过三级企业人力资源管理师正规培训，达到规定标准学时数，并取得结业证书。

四级人力资源管理师报名条件：

学历要求：

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上；

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上；

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

培训要求：

通过本职业人力资源管理员正规培训，达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

根据最新的人力资源管理师报考条件要求，一级人力资源管理师需要具备学士学位及9年以上的工作经验，二级人力资源管理师需要具备大学本科学历及5年以上的工作经验，三级人力资源管理师需要具备大学专科学历及3年以上的工作经验，四级人力资源管理师需要具备大专学历及1年以上的工作经验。此外，各级别的人力资源管理师还需要参加相应的培训并取得结业证书。

对于想要报考人力资源管理师考试的考生来说，除了满足报名条件外，还需要提前做好准备，包括系统学习相关知识和技能，参加培训班提高自己的专业素养，进行模拟考试和真题练习，以便更好地备战考试。只有全面掌握了考试内容，才能在考试中取得好成绩。

如果你对人力资源管理师考试报名有任何疑问或需要进一步了解，请随时联系我们，我们将竭诚为您服务！

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