近日,2023年贵州人力资源管理师证考试及格分数线正式公布。根据相关规定,一级人力资源管理师理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,即可获得高级人力资源管理师职业资格证书。二级人力资源管理师理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,即可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。三级人力资源管理师理论成绩、实操成绩分别达60分,即可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。四级人力资源管理师理论成绩、实操成绩分别达60分,即可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
人力资源管理师考试是评定人力资源管理专业能力的重要考试之一,也是从事人力资源管理工作的必备证书。根据贵州省人力资源和社会保障厅发布的通知,2023年人力资源管理师证考试及格分数线公布如下:
一级人力资源管理师合格标准
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得高级人力资源管理师职业资格证书。
二级人力资源管理师合格标准
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。
三级人力资源管理师合格标准
理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。
四级人力资源管理师合格标准
理论成绩、实操成绩分别达60分,评定成绩为合格,可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
以上是2023年贵州人力资源管理师证考试及格分数线的相关规定。考生们在备考过程中,要注重理论知识的学习,加强实操能力的训练,并且合理安排时间,科学备考,提高自身的综合素质。希望广大考生都能取得优异的成绩,顺利通过人力资源管理师考试,为自己的职业发展打下坚实的基础。
人力资源管理师证是企业招聘、培训、薪酬、绩效等方面的核心资格证书,具有较高的市场认可度和竞争力。通过人力资源管理师考试,不仅能够提升个人职业素养和专业能力,还能够为个人的职业发展提供更多的机会和选择。