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人力资源管理师考试一科的通过分数线是多少？

更新于：2024-11-22 12:28:18
孜然
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摘要：人力资源管理师通过一科的分数线是多少？人力资源管理师考试是国家职业资格认证，分为一级、二级、三级和四级。每个级别的考试都有不同的合格标准。其中，一级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分，即可获得高级人力资……
人力资源管理师考试一科的通过分数线是多少？

人力资源管理师通过一科的分数线是多少？

人力资源管理师考试是国家职业资格认证，分为一级、二级、三级和四级。每个级别的考试都有不同的合格标准。其中，一级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分，即可获得高级人力资源管理师职业资格证书。

二级人力资源管理师的合格标准也是理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达到60分，即可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。

三级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩分别达到60分，即可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。

四级人力资源管理师的合格标准是理论成绩、实操成绩分别达到60分，即可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。

通过以上的合格标准，考生可以获得相应级别的职业资格证书，从而在人力资源管理领域获得更高的认可和发展机会。

人力资源管理师考试是一个综合性的考试，要求考生在理论知识和实操能力方面都要有一定的掌握和应用能力。因此，考生在备考过程中需要注重理论知识的学习和实操能力的培养，同时也要注重综合能力的提升，以达到考试合格的标准。

总之，人力资源管理师考试一科的通过分数线是60分，只有达到这个分数线的考生才能获得相应级别的职业资格证书。希望广大考生在备考过程中注重全面提升自己的理论知识、实操能力和综合能力，以取得优异的成绩。

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人力资源管理师考试 | 考试介绍 发布于：10月前
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