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人社部补助人力资源管理师证书，职场加分利器

更新于：2024-11-21 17:36:21

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摘要：人社部补助人力资源管理师证书，职场加分利器人社部补助人力资源管理师是指符合条件的企业职工可以申请领取职称补贴的政策。根据地方性政策，人力资源管理师已经晋升为职称证书，符合条件的人员可以获得相应的职称补贴。高级职称补贴金额为2000元，中级职……

人社部补助人力资源管理师证书，职场加分利器

人社部补助人力资源管理师是指符合条件的企业职工可以申请领取职称补贴的政策。根据地方性政策，人力资源管理师已经晋升为职称证书，符合条件的人员可以获得相应的职称补贴。高级职称补贴金额为2000元，中级职称补贴金额为1500元，初级职称补贴金额为1000元。具体的补贴金额可以咨询当地的人社保障局。

申请人力资源管理师证书补贴需要经过以下流程：

1. 申请：符合申领条件的企业职工可以登录省、市人力资源社会保障部门门户网站，进入“技能提升补贴申报”功能模块进行在线申请。填写基本信息，包括姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等。

2. 审核：各级失业保险经办机构会在7个工作日内审核申领人员的条件资格。对于审核通过的人员，会形成“技能提升补贴人员公示表”。对于不符合申领条件的人员，会在系统中注明审核不通过的原因。

3. 公示：省本级和各市失业保险经办机构会通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对于公示无异议且符合申领条件的人员，会形成“技能提升补贴人员发放表”。

4. 发放：失业保险经办机构会根据“技能提升补贴人员发放表”，在次月失业保险金发放时将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对于尚未办理社会保障卡的申领人员，需要先办理社会保障卡，然后才能进行补贴申领。

申领人力资源管理师证书补贴需要满足以下条件：

1. 申领技术技能提升补贴时，必须是企业在职职工。

2. 必须在成都市依法参加失业保险，并且累计缴纳失业保险费12个月及以上。

3. 必须在12个月内（以证书标注的批准日期为准）取得专业技术类职业资格证书。

人社部补助人力资源管理师证书是职场中的加分利器。通过获得职称证书，可以获得相应的职称补贴，不仅可以增加收入，还可以提升个人的职业素质和竞争力。同时，职称证书也是企业招聘和评定人才的重要参考依据，具有较高的认可度和价值。

人力资源管理师考试备考经验

想要顺利通过人力资源管理师考试，需要做好充分的准备。首先，要熟悉考试大纲和考试内容，明确各个科目的重点和难点。其次，要制定合理的学习计划，合理分配时间和精力，有针对性地进行复习和训练。还要多做真题和模拟题，熟悉考试形式和题型，提高解题能力和应试技巧。

此外，可以参加一些培训班或者自习课程，借助专业的教学资源和指导，提升自己的学习效果。同时，要注重实践操作和案例分析，加强对实际工作情境的理解和应用能力。

总之，人力资源管理师证书是职场中的重要资格认证，获得补贴不仅可以增加收入，还可以提升个人的职业素质和竞争力。通过合理的备考策略和方法，相信大家都能够顺利通过考试，取得人力资源管理师证书。

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人力资源管理师考试 | 考后查询发布于：10月前

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