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西藏23年人力资源管理师报考条件详解

更新于：2024-11-20 21:53:14

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摘要：西藏23年人力资源管理师报考条件详解西藏23年人力资源管理师报考条件是指在西藏地区报考人力资源管理师职业资格证书的条件。根据国家人力资源与社会保障部的规定，人力资源管理师分为一级、二级、三级和四级，不同级别的报名条件有所不同。一级人力资源管……

西藏23年人力资源管理师报考条件详解

西藏23年人力资源管理师报考条件是指在西藏地区报考人力资源管理师职业资格证书的条件。根据国家人力资源与社会保障部的规定，人力资源管理师分为一级、二级、三级和四级，不同级别的报名条件有所不同。

一级人力资源管理师报名条件：

1. 具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，并取得毕（结）业证书。

2. 具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，并取得毕（结）业证书。

3. 具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，并取得毕（结）业证书。

4. 取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，并取得毕（结）业证书。

二级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作13年以上。

2. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

3. 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，并取得结业证书。

4. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

5. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

6. 具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并取得结业证书。

7. 取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

三级人力资源管理师报名条件：

1. 连续从事本职业工作6年以上。

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，并取得结业证书。

4. 取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

5. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6. 取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

7. 具有硕士研究生及以上学历证书。

四级人力资源管理师报名条件：

1. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，并取得毕(结)业证书。

2. 具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

3. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，并取得毕(结)业证书。

4. 具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

根据以上条件，符合要求的人员可以参加相应级别的人力资源管理师考试报名。报名时间一般在每年的3月和9月，具体时间以当地人社部门的通知为准。

想要成为一名人力资源管理师，就要满足相应的报名条件，并通过考试获得职业资格证书。这将为你在人力资源管理领域的职业发展提供更多机会和广阔空间。

人力资源报考多久拿证