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安徽省2023年人力资源管理师考试时间安排公布

更新于：2026-02-08 20:59:47

Cusma

摘要：安徽省2023年人力资源管理师考试时间安排公布根据安徽省人力资源和社会保障局的通知，2023年安徽省人力资源管理师考试时间已经确定。考试将分为理论知识考试和专业能力考核两个阶段进行。一、理论知识考试：考试时间：2023年5月20日（星期六）……

根据安徽省人力资源和社会保障局的通知，2023年安徽省人力资源管理师考试时间已经确定。考试将分为理论知识考试和专业能力考核两个阶段进行。

一、理论知识考试：

考试时间：2023年5月20日（星期六）上午8:30-11:30

考试地点：安徽省各市县人力资源和社会保障局指定的考点

考试内容：劳动法律法规、人力资源管理、薪酬福利、员工关系等相关知识

考试形式：闭卷上机考试，共100道选择题，答题时间为180分钟，满分为100分，及格分数为60分。

二、专业能力考核：

考试时间：2023年6月10日（星期六）上午9:00-12:00

考试地点：安徽省人力资源和社会保障局指定的考点

考试内容：根据考生提交的论文进行面对面答辩

考试形式：现场抽签答辩，答辩时间和地点将在考试前通知。

注意事项：

1.考生需按时参加考试，迟到超过30分钟将被取消考试资格。

2.考生需携带准考证、身份证原件及复印件参加考试。

3.考试期间，禁止携带手机等通讯工具进入考场。

4.考试成绩将在考试结束后15个工作日内公布。

5.合格考生可领取《人力资源管理师职业资格证书》。

考生需密切关注安徽省人力资源和社会保障局的通知，及时了解考试相关信息。祝愿各位考生顺利通过考试，取得人力资源管理师职业资格证书！

扩展：

人力资源管理师考试是一项重要的职业资格考试，对于从事人力资源管理工作的人员来说具有重要意义。通过参加人力资源管理师考试，可以提升自己的专业能力，拓宽职业发展空间。

作为一名人力资源管理师，需要具备扎实的理论知识和丰富的实践经验。在备考过程中，考生应该注重理论学习，深入了解劳动法律法规、人力资源管理、薪酬福利、员工关系等方面的知识，同时还要注重实际操作能力的培养，通过实际工作中的实践积累经验。

此外，考生还应该注重论文的撰写和答辩。论文是考核考生专业能力的重要依据，需要认真准备和撰写。在答辩环节中，考生应该清晰表达自己的观点，回答评委的问题，展示自己的专业素养和能力。

通过人力资源管理师考试，不仅可以获得职业资格证书，还可以提升自己的竞争力和职业发展空间。希望广大考生能够认真备考，顺利通过考试，成为优秀的人力资源管理师！

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