人力资源管理师考试是许多从事人力资源相关工作的人士的必备证书之一。报名参加人力资源管理师考试需要缴纳一定的费用,具体费用因等级和地区而异。下面就为大家详细介绍一下23年广东新人力资源管理师报名费的相关情况。
四级报名费用
人力资源管理师四级考试是最低级别的考试,报名费用在100-300元之间。这个等级的考试主要测试基本的人力资源管理知识和技能。
三级报名费用
人力资源管理师三级考试的报名费用相对较高,大约在200-400元之间。这个等级的考试要求考生掌握更深入的人力资源管理理论和实践知识。
二级报名费用
人力资源管理师二级考试的报名费用较高,大约在500-600元之间。这个等级的考试要求考生具备较高水平的人力资源管理能力和实践经验。
一级报名费用
人力资源管理师一级考试是最高级别的考试,报名费用在600-800元之间。这个等级的考试对考生的综合素质要求较高,包括理论知识、技能和实践经验。
补考费用
如果考生在考试中没有通过,需要进行补考,补考费用如下:
理论补考费:35元
一级技能补考费:400元
二级技能补考费:400元
三级技能补考费:350元
一级论文补考费:300元
二级论文补考费:200元
退费规定
根据当地规定,在人力资源管理师考试报名期间内,考生可以申请退费。但是需要注意的是,申请退费必须在缴费截止日期前联系所报名地区的市职业技能鉴定中心办理,逾期未申请退费的考生将视为参加考试,费用不予退还。
总结
人力资源管理师考试是一项重要的职业资格认证,报名费用根据等级和地区而有所差异。考生在报名前应该了解当地的报名费用情况,并按时缴费。如果考生没有通过考试,可以选择进行补考,但需要缴纳相应的补考费用。如果考生在报名后有特殊情况需要退费,应及时与相关部门联系办理退费手续。希望大家能够顺利通过人力资源管理师考试,取得证书,提升自己的职业素质。