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人力资源管理师含金量高不高，职业发展前景分析

更新于：2024-11-22 07:13:35

flyhigherpku

摘要：人力资源管理师含金量高不高，职业发展前景分析人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发……

人力资源管理师证的作用及好处主要包括领取补贴、领取补助和促进就业等方面。据了解，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。

不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

另外，一些地区退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还会再发放额外的补助等。考取人力资源管理师证不仅可以获得经济上的好处，还可以促进就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

领取补贴、补助，经济福利丰厚

考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。同时，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，为企业新引进和新获得高级技师和技师职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。退休后取得人力资源管理师证书的职工每个月还可享受额外的补助。这些经济福利使得拥有人力资源管理师证书的人收入更加丰厚。

促进就业，行业市场需求大

目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。人力资源管理师证书可以提高专业能力，夯实基础，对于已经从事人力资源行业的人员来说，考证过程对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。而且，人力资源行业发展前景广阔，就业机会众多，有着较高的就业率。

人力资源管理师考试备考经验

在备考人力资源管理师考试时，首先要了解考试大纲和重点，明确各科目的考试内容和要求。其次，制定合理的备考计划，合理安排时间，分配学习任务。同时，要注重做题训练，通过做题来巩固知识点，提高解题能力。此外，多参加模拟考试，熟悉考试形式和节奏，增强应试能力。最后，要注意复习总结，做好知识点的梳理和归纳，巩固记忆，提高复习效果。

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