人力资源管理师考试是国家职业资格证书,对于从事人力资源管理工作的人员来说是必备证书之一。报考人力资源管理师需要缴纳一定的报名费用,不同等级的报名费用也有所差异。
根据最新规定,江苏省人力资源管理师四级报名费用在100-300元左右,三级报名费用在200-400元左右,二级报名费用在500-600元左右,一级报名费用在600-800元左右。
同时,考生还需了解到,人力资源管理师考试存在补考费用。理论补考费为35元,一级技能补考费为400元,二级技能补考费为400元,三级技能补考费为350元,一级论文补考费为300元,二级论文补考费为200元。
需要注意的是,各地区对于人力资源管理师考试的报名费用可能会有所不同,请以当地通知为准。
江苏新版人力资源管理师报名费用揭秘
江苏省作为全国人力资源管理师考试的重要地区之一,其报名费用也备受关注。根据最新规定,江苏省人力资源管理师四级报名费用在100-300元左右,三级报名费用在200-400元左右,二级报名费用在500-600元左右,一级报名费用在600-800元左右。
此外,江苏省人力资源管理师考试还规定了补考费用标准。理论补考费为35元,一级技能补考费为400元,二级技能补考费为400元,三级技能补考费为350元,一级论文补考费为300元,二级论文补考费为200元。
需要注意的是,江苏省人力资源管理师考试报名费用可能会根据具体情况有所调整,请考生及时关注当地通知。
人力资源管理师考试报名退费规定
在人力资源管理师考试报名期间,部分省份规定了考生可以申请退费的规定。例如,江苏省人力资源管理师考试报名公告中提到:个人网报申请退费考生须在缴费截止日期前联系所报名地区的市职业技能鉴定中心进行退费,未在规定时间内申请退费的考生视为参加考试,费用不予退还。
因此,如果考生在报名后需要退费,建议尽快联系当地的职业技能鉴定中心,了解具体的退费流程和要求。
总之,人力资源管理师考试报名费用根据不同等级和地区有所差异,考生需及时关注当地通知。同时,报名成功后,建议考生积极备考,争取一次通过,避免不必要的补考费用。